文先生对之前讲的关于“谨”的内容做了回顾。

什么叫谨，谨就是谨慎，生活中的小节，如果我们处理的好，也就算谨慎，处理的不好，就算不谨慎，那么什么叫处理的好呢？

第一个就是惜时，珍惜时间就是一个谨慎的人，如果一个人大大咧咧不珍惜时间，不珍惜自己的也不珍惜别人的，那么他就是一个不谨慎的人。

第二呢，早晨起来要洗脸梳头，生活中的一些小节，上厕所回来要洗手，穿衣戴帽要整洁干净，放衣服要有一定的地方，不要乱放。

讲到这个地方，看一个人是不是谨慎，可以从两点上来看，第一看他的办公桌，第二看他的车的后备箱，这些指的都是一些中层以上的干部，普通员工就看他做事的细节，看一个人是不是可以重用提拔，就看看他的办公桌看看他的后备箱，如果这两个地方他经常能保持整洁，说明这个人思路很清晰，而且他有管理事务的良好习惯。

饮食不要太讲究，不要喝酒，谨慎这一章说了很多不让人做的事情，不是说做了那些就多么多么的糟糕，比如说不让喝醉拉，以及不要踩门槛啦，不要在那歪着嘴说话啦，不要盘腿、跷二郎腿啦等等这些，这些都是生活中的细节，这是一个孩子从小到大应该养成的，那么这个养成教育如果我们能够有意识的补上这一课。

比如说拿东西、放东西要轻放，这是个习惯，很多人就习惯了往那里一扔，给人的感觉是这个人对我是有意见吗？要随手那么一扔，大家会觉得这个人今天带着情绪来的等等这些，都是不谨慎的表现，

安排事情的时候，特别是安排事物的时间不要太紧张，我们跟人讲信用，言而有信，最最重要的就是守时，弟子规的全文内容，都不是什么高大上的内容，都是在一个孩子成长过程中养成教育中训练可具备的，一个人的智力水平一般是由遗传因素决定的，但是一个人的生活习惯和技能是后天训练获得的，也就是你来到一个工作单位来，不管你愿意不愿意，掩饰不掩饰，表演不表演，一张口说话，一动手做事就带出来家庭教育的痕迹，所以你家庭教育好，到一个工作地方去，就很容易跟大家融入跟大家打成一片，跟大家容易交流不容易闹意见，这就是家庭教育好的一种表现，那些在家庭中娇生惯养的人呢，到了工作单位就容易跟人闹腾，他认为工作单位的人都应该像家里的父母一样娇惯他，其实不是这样子的，所以中国人无论他有多大年龄了，即使是到了70岁了，懂得这个道理也不晚，所谓“朝闻道夕死可矣”。早上起来明白了道理，晚上就是死了活明白了，也算值了。

如果你这辈子都不明白跟别人的相处之道，追其根源就在于小时候的家庭教育出了问题了，出了问题怎么办，到了工作单位要补课，现在弟子规的教育就是要补我们这一课，每一个人都希望生活在一个工作相对宽松的环境里面，而不是在一个紧巴巴的这样一个工作环境里边，宽与紧松与紧，是每个人自己创造的，不是别人强加给你的，你看有的人，即使放到粪堆里也很高兴，有的人锦衣玉食却每天愁眉苦脸，杞人忧天就是开心不起来，为什么呢？这种东西绝不是别人强加给你的，就是你心里有那点东西，就是到了哪里也都会表现出来，就是你太在意自己的感觉啦，太忽视别人的感觉啦，就是这样一种感觉，如果大家都在意别人的感觉，把自己打开，都觉得自己没什么了不起的，都跟别人一样长得一个脑袋一个鼻子两只眼睛，这样好多所谓的毛病就没有啦。

谨呢，特别要求年轻人有两件事情不能干，这是我的建议，第一呢恐怖电影不要看，第二是色情小说不要读，有人说我们在这里远离父母远离家人，为什么不能看看这个呢，自己闷得不行看看不可以吗？只是有些东西招来了对自己不好的东西，根据量子纠缠原理，你老是看这些阴性、负能量、污浊的东西都整天围着你，你想正常生活正常思维，有时候都很困难。

我们山西有一个省委领导说过，我见过的妖魔鬼怪比人多，他能讲出这样的话，就说明一个人在他跟前表现出来的是鬼性，就没表现出来人性，有些人为什么会表现出鬼性呢，是因为鬼跟着他呢，这是不是唯心的呢，因为严重的跟着鬼的病人就是病得很重，你看我们有几个同学是搞针灸的，他们就说，有的病人一针扎下去病就过来了，他们就有时候身体好的时候就能扛住，身体不好的时候他就没办法，身体好的时候扛住了不代表他身边就没有，他身边有带着回家了，孩子身体弱孩子扛不住，孩子老病，所以这些东西，我们人正的时候它就绕着你走，但是你心里边你邪了，有了邪念了这些东西就趁虚而入了，所谓中医讲“邪之所凑其气必虚”，就是当你正气虚的时候，邪气就趁虚而入，所谓“风为百病之殇”，寒暑湿燥火，其他几个邪全随着风穴就来了，所以中医讲“避风如避箭”，那么为什么讲避风呢，讲谨慎呢？就是让你预防，无论是你的身体也好，心理也好，不要得病。

具体的里边的东西都很简单，比如说你给人打电话，人家不知道你是谁，对方问你是谁，你开口就说是我，你是谁呀，我是我。像这些问题，本来小时候，小孩子时候家里就应该教，教会就没问题了，台湾有一个管理体系叫黛宝拉，戴宝拉体系的创始人就是演琼瑶剧的男主角张朝阳，我见过他，他去过山西，就黛宝拉体系在大陆的落地细节，进行了沟通，我们讲黛宝拉管理体系的时候，给客人倒水，倒水倒一半，这个都要写进管理体系，真的不能理解，这些孩子小的时候家里就不教吗？对于我们的下级员工，一定要提出明确的要求。

接下来我们讲“信”。

“凡出言 信为先”，人言为信，一个人说话要有信用，不要一惊一乍的，不要满嘴跑火车，说一是一二是二。女孩子怎么判断男孩子是不是靠谱？如果他说话一惊一乍的，他可能心里有一些东西不想让你知道，妄言，满嘴跑火车。别人不能这么做，自己也不能这么做。是不是一惊一乍的，是不是毫无根据的啥也敢说，你看中情局这些间谍人员往往就是从人的言语细节来判断说的话是不是真的。

“话说多 不如少”，话多不如话少，话少不如话好，话好不如话妙，一个人说话如果能妙语连珠，所有人都喜欢听，每个人说话都会有波，一惊一乍的表达，这种波给人一种不舒服的感觉。

女人是一家之长，安宁幸福的家庭都是女人不闹事，女人在才能安，女人要是个闹事的人，怎么保证生命质量的良好，一个女人在家庭中起着重要的作用。

不要传谣言，团队建设里面最重要的一个点是，谎言止于智者。

贤者不辩，善者不辩。

出言不慎的时候，其实损害的是个人做人的信誉。

跟人说话的时候，遇有重音，要舒缓，不要急。

说长道短，听到就好了，这是对自己的一种鞭策。世界上没有任何一种是独立产生的，只要不表现出过多的兴趣，就止住了。

见到别人比我们优秀的地方，我们要努力向好的地方看齐，见人做的不好的地方，我们要警惕。

衣食住行这些跟别人比，我穿的吃的不如人，不要悲悲戚戚，修福不修慧，修慧不修福，不用悲戚。

你能交心的朋友，是不是也能跟你交心，敢于明确指出你不足的人，是真正站在你的角度思考的人。

人之所以成为人，不是独立的个人的概念，就要尊重一般的规律，而不是交那些有偏见的，阿谀奉承的人。

交友之道，贵在诚信，企业经营之本贵在诚信，国与国之间的关系，诚实、坦率、真诚。

为善不昌独有余殃殃近必昌，为恶不报独有余德德尽必报。任何人不要有心做恶事。做恶事会有因果。近报在自身，远报在儿孙。

弟子规是人生的警铃，让我们警惕起来，对照弟子规检讨一下自己，不管我们自己还是孩子，最好在三岁左右七岁之前，我们教会他，受用一生。